Estamos ayudando a una compañía digital en pleno crecimiento, con sede en Valencia y ambición internacional, a encontrar a su próxima persona clave en el área de marketing.

Buscamos a alguien que entienda el marketing como una palanca directa de negocio. Que respire conversión, funnels, automatización y ventas. Y que se emocione con la idea de liderar una estrategia de crecimiento desde la acción, el dato y el equipo.

¿QUÉ HAY DETRÁS DE ESTE PROYECTO?

Se trata de una empresa con un modelo de negocio sólido y validado, en plena etapa de crecimiento y profesionalización de su estructura. Su propuesta conecta con personas que quieren poner su capital a trabajar de forma segura, con impacto y sin complicaciones.

Hasta ahora, han funcionado con un enfoque muy ágil y orientado a la ejecución, pero ha llegado el momento de elevar el área de marketing a otro nivel: optimizar los canales, integrar datos, reforzar el equipo y crear una estrategia de crecimiento escalable.

Para ello, buscan a una persona con experiencia real en performance y en ventas, con mentalidad de negocio y la capacidad de liderar un equipo en expansión, con libertad, foco y una cultura de mejora continua.

¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN?

Liderar el crecimiento desde el marketing. Eso significa entender a fondo al cliente, diseñar estrategias de adquisición y conversión, optimizar cada punto del funnel y desarrollar a un equipo con foco en impacto. Branding y posicionamiento forman parte del reto, pero el corazón del rol está en performance, automatización, data y resultados. Quieren a alguien que conecte visión con acción y marketing con negocio.

¿Qué harás en tu día a día?

🔹 Definir e iterar la estrategia de marketing de la compañía, alineada con objetivos de crecimiento.

🔹 Gestionar y escalar los canales de captación y conversión (paid, CRM, SEO, contenidos, automatización, etc.).

🔹 Medir, analizar y optimizar continuamente KPIs como CAC, LTV, conversión y margen.

🔹 Coordinar campañas de performance y estrategias de contenido con foco en resultados.

🔹 Trabajar codo a codo con el equipo comercial y de producto para alinear esfuerzos y potenciar resultados.

🔹 Liderar y hacer crecer al equipo de marketing actual, compuesto por perfiles especializados en SEO, diseño, contenidos, branding y performance.

🔹 Aportar una visión estratégica de marca sin perder el foco en el negocio.

¿QUÉ NECESITAN DE TI PARA CONQUISTAR ESTE RETO?

• Más de 3 años liderando pequeños equipos de marketing en startups o empresas digitales.

• Sólida experiencia en performance marketing y diseño de funnels de conversión.

• Dominio real de al menos tres de estas áreas: paid media, CRM, automatización, email marketing, SEO, analítica o contenido.

• Experiencia en entornos de ritmo alto y cambio constante, donde se construye mientras se avanza.

• Mentalidad comercial: entiendes el marketing como motor de ventas y negocio.

• Capacidad para tomar decisiones rápidas, resolver con lo que hay y moverte con autonomía.

• Visión de cliente y habilidad para convertir datos en acciones de impacto.

• Buen liderazgo: sabes delegar, dar feedback y construir equipo con una mirada a largo plazo.

¿QUÉ OFRECEN A CAMBIO?

💰 Banda salarial hasta 45K.

💻 3 días de home office a la semana.

🏝️ 26 días laborables de vacaciones.

💳 Retribución flexible.

🚀 Formar parte de una compañía en fase de expansión con visión internacional.

🧠 Alto grado de autonomía y capacidad real para dejar huella.

🏃 Cultura de ejecución, foco y mejora continua.

¿CÓMO PUEDES COMPARTIRNOS TU TALENTO?

En Growara, estamos sinceramente comprometidos con la creación de un entorno de trabajo inclusivo en el que cada individuo se sienta valorado y respetado por su talento y habilidades. Creemos firmemente que la diversidad es una fortaleza que enriquece nuestras empresas y comunidades, y nos esforzamos por garantizar que todos tengan igualdad de oportunidades para crecer y prosperar en el lugar de trabajo, independientemente de su género, origen, incluyendo antecedentes raciales o étnicos, estado civil, estatus social, religión o creencias, ideas políticas, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, características sexuales u cualquier otra condición o circunstancia personal, familiar o social.

Nuestra responsabilidad social ética nos impulsa a seguir trabajando hacia una sociedad más justa e inclusiva, donde el talento y el mérito sean los únicos criterios que guíen nuestras decisiones en el proceso de selección de personal.

Para solicitar esta oportunidad que puede cambiar tu vida, todo lo que tienes que hacer es registrar tu solicitud en la oferta. Growara es una comunidad de talento de más de 40.000 personas conectadas por una pasión común: crear carreras exitosas. Si aplicas, nos permitirás ofrecerte nuevos desafíos como éste.

Gracias por confiar en Growara para tu próximo paso profesional.

#keepgrowing🌱