Julio
CEOSiempre me apasionaron las personas. Fue algo que me acompañó desde bien pequeño. Observando en clase de plástica del colegio lo bueno que eran algunos compañeros con el “punto de cruz” y lo nefasto que era yo, descubrí que todos tenemos talento dentro, pero debe existir el contexto adecuado que lo haga florecer.
Mi contexto ha sido un regalo. He liderado equipos con responsabilidad estratégica en compañías que admiro. Profundamente agradecido a Decathlon, y Leroy Merlin que sentaron mis bases como escuela de management, dándome mucha responsabilidad siendo muy joven (la primera CEX de la que fui responsable tenía 9.000.000€ de facturación).
Luego llegó Apple. La empresa que me cambió la vida. Fue donde mi formación en el área de personas creció exponencialmente. Allí pude conectar la innovación tecnológica con la pasión por el cuidado de las personas, entrenando con los mejores a nivel global, una experiencia vital única.
De ahí surgió mi etapa más bonita a nivel profesional, ser HR Director en Demium Startups, un proyecto del que fui socio. Vivirlo como propio ha sido el mejor MBA que pude tener. Más de 2500 emprendedores en nuestros procesos cada año, y más de 30 empresas tecnológicas, son muchos aprendizajes. Allí tuve “folio en blanco” para construir la empresa que siempre soñé y así fue como surgió, con un maravilloso equipo, lo que en Google puedes buscar como “la startup más feliz del mundo” reflejando mi visión personal.
Actualmente capitaneo Growara, una agencia de HR enfocada en asesorar y construir proyectos estratégicos para startups, y empresas en proceso de crecimiento fuerte. Con la suerte de poder compartir estos aprendizajes de mi viaje profesional, para enterrar los viejos RR.HH y ayudar a construir los sistemas de personas que necesitan los nuevos modelos organizativos.
Compagino mi pasión profesional con mi vocación por formar, actualmente tengo la suerte dirigir el Máster en Dirección de Personas 4.0 en la Escuela de Negocios Lluis Vives de la Cámara de Comercio de Valencia.